Themenauswahl

Teamcoaching

Bestimmt selbst das Ziel für euer Teamcoaching. Die aufgeführten Möglichkeiten sollen euch anregen, euer eigenes Thema möglichst konkret zu formulieren – jedes Thema ist möglich!
  • Der Weg zum starken Team: Die im Team vorhanden Begabungen gegenseitig kennen und als Team bewusst einsetzen lernen, Einander als Ergänzung schätzen und wertschätzen lernen, Team-Motivation steigern, Höchstleistung ermöglichen.
  • Teamklima zukunftsfähig gestalten: das gemeinsame Ziel klären, Stärken festhalten, frischen Wind in die Segel blasen, Teamalltag beflügeln
  • Supervision: gemeinsam lernen - anhand von aktuellen Themen aus der praktischen Arbeit oder von Herausforderungen aus dem Berufsalltag
  • Gemeinde weiterentwickeln: basierend auf Teams, freisetzende Kultur lebend, fruchtbringende Prozesse gestaltend
  • Veränderungsprozesse gezielt beeinflussen und zusammen gestalten
  • Kommunikation: verstehen und optimieren, lösungsorientiert arbeiten
  • Change Prozesse: aktiv gestalten, als Organisation schaffen
  • Konfliktsituationen: begleitet zusammen meistern, an ihnen wachsen